2017年05月30日

日本人的、働き方改革【好きになる勇気】

◆昇格、昇進、利益、売上アップこんなことを目的にして

 事業や仕事をしてきたことと時代の潮流に乗ったことで

 日本は高度成長というどの国も成しえなかったことを実現

 し、敗戦のどん底から立ち上がってきました。

 その結果、物質的には豊かになりましたが、精神的に豊か

 であるのかというとそうではないようです。

 仕事をお金のためだけと考えると命を削っているように

 思えてきます。

   日本人的、働き方改革【好きになる勇気】

 今の若者は、知識も豊富で繊細なので薄々感じているようです。

 そうかといって、自分の好きな事だけをやって生計を立てて

 いける人は僅かだとも思っているようです。

 ここは逆転の発想で、自分の好きな仕事を目指すのではなく

 自分の好きな仕事の範囲を広げると
考えては如何でしょうか?

 万事、光と影の両面があります。

 嫌だと思うことは、見方を変えれば良いことと考えることが

 できます。

 みんなが嫌がる仕事というのは、誰だって毛嫌いするものです。

 見方を変えれば、自分しかできない仕事になります。

 そして自分しか貢献できない仕事になります。こういう仕事に

 特別に技術は要りません

 仕事にやりがいや生きがいを感じられる能力を持っているか

 どうかです。

 周りからは感謝されるし、その仕事は自分の考える通り進め

 ることができます。

 事象を素直にとらえて、好きになる勇気を持つとこの能力を

 付けることが出来ます。

 真の働き方改革とは、仕事を好きになる事から始めることでは

 ないかと思います。

 これはきわめて日本人的であり、弱者の戦略でもあります。

 皆さんは、どう思われますか?

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posted by ランチェスター戦略・社長塾塾長 at 06:41| Comment(0) | TrackBack(0) | 塾長のひとり言
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