デスクワークをしています。最近はＵＮＥＸＴで溜まった
ポイントでＮＨＫオンデマンドを観ています。
観ているというか聞いていて気になる場面をチラ見する
ような感じです。
先般観たＮＨＫスペシャル『人類誕生』の中に知識を生かす
ヒントがありました。
ネアンデルタール人って聞いたことがありますか？中学校の
歴史でチョロっと出てきたような気がします。
二足歩行だった動物は、その昔圧倒的に数も少なくこっそりと
暮らしていました。その生き抜く方法いとして、ネアンデルタール人
は、獲物を捕らえるための頑強な体を手に入れ、あごも発達して
固い肉や骨を砕くことができました。
ホモサピエンスの先祖は、そうではありません。その代わり道具を
手に入れることに成功しました。ネアンデルタール人も
道具は使っていたいのですが、発達の度合いが違いました。
ここに知識をどう使えば生産性があがるかのヒントがあります。
ネアンデルタール人は、屈強な体により家族単位でも生きる
ことができました。方やホモサピエンスは、家族単位では生き
られず集団で行動したそうです。多い場合は１５０人ほどの
集団が洞窟の中で暮らしていたそうです。
道具を使う人数は、ホモサピエンスの方が圧倒的に多く、
使った者が道具をさらに工夫するという現象が起こった
のです。情報は多くの人が知れば、それだけ多くの工夫が生まれる
ということになります。
ネアンデルタール人の道具は１３人ほどの家族単位でしたので
普及しましたが、それ以上の工夫はされませんでした。
その証拠として、ネアンデルタール人の道具はほとんど進化
していないそうです。結果としてネアンデルタール人は絶滅し
ホモサピエンスは、生き残ります。
その原因は、環境の変化です。暑い時期と寒い時期が１０年間隔で
襲ってきたそうです。ネアンデルタール人は協力せず、今までと
変わらない道具で、今までと同じ方法で狩りをし続けました。
ホモサピエンスは、集団を作り協力し、助け合って生き残ることに
成功します。これがわれわれの強みです。
番組の中の実験で、赤ちゃんに協力する人形と邪魔をする人形を
選ばせた結果９２．８％が協力する人形を選びました。
マネジメント育成協会では、昨年１２月からマネジメントを学び始め
ました。まさにマネジメントが目指すところがここにあります。
しかし今のわれわれが協力するには、自分のことより人のことを
優先する勇気が必要になってしまっています。
自らを勇気づけることがまず最初です。そこで当協会ではアドラー
心理学を学ぶ準備を始めました。
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